أصدرت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، شروطا جديدة يجب توافرها في نوعية العمل الخاصة بالمرأة، موضحًا حقوقها وواجباتها نحوه.

وتضمن دليل المرأة الجديد، في الفقرة الثالثة، عدم اشتراط موافقة ولي الأمر في توظيفها، محددا نوعية الأعمال التي تقوم بها المرأة دون غيرها، كما اشترطت مراعاة المرأة للاحتشام في اختيار زي العمل، لافتًا إلى حقوق العاملة وواجباتها وأوقات العمل.

ولفتت مواد الدليل إلى الأعمال التي يحظر توظيف النساء فيها، مشددًا على ضرورة توفير البيئة المكانية المناسبة لعمل المرأة، وموضحًا العقوبات بحق أصحاب العمل والعاملات اللاتي يخللن بأي فقرة بالنظام.