أوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الإجتماعية اليوم السبت الحالات التي تعتبر إصابة عمل وتستحق التعويض عنها .

وأكدت ” التأمينات ” أنه يجب على العامل أن يبلغ عنها خلال 7 أيام فقط من وقوعها وعلى صاحب العمل أن يبلغ عنها خلال ثلاثة أيام ، وهي كالتالي :

1- إذا وقع حادث للعامل المشترك أثناء العمل أو بسببه .
2- إذا وقع حادث للعامل أثناء ذهابه من منزله للعمل أو العكس أو من مقر العمل لمكان تناول الطعام أو المسجد.
3- إذا حدثت إصابة أثناء تأدية تكليف من صاحب العمل .
4- الإصابة بمرض بسبب بيئة العمل .
5- الإصابة بمرض من الأمراض المصنفة في جدول الأمراض المهنية .

الأمراض المهنية

“التأمينات”: 5 حالات تعتبر إصابة عمل وتستحق التعويض

أخر الأخبار

هدف الجزائر العالمي يُثير الجدل بعد تجاهله في جوائز الأفضل بإفريقيا.. فيديو

عاطل يقتل زوجته تعذيبًا وحرقًا

إحباط تهريب 100 كيلوجرام من القات بعسير

الإطاحة بمقيم لترويجه الإمفيتامين بنجران

ضبط 4 مخالفين لترويجهم الحشيش بالرياض